请企业的退休职工好好看看
2016-03-24
多数国家的政府养老金制度,
退休金高低仅与退休者在职时缴纳的养老保险费多少和年限长短相关,
而与其职业身份无关。
而我国当前实行的是按职业身份划分的政府养老金制度:
公务员退休金比同龄事业单位的至少高60%,
事业的比企业和自由职业的退休金至少高50%,
而且前二者退休前不用缴一分钱养老保险费,
后者则每月须缴养老保险费且至少缴满15年才能领取养老金!
去年到以色列旅游时碰到一位从江苏昆山税务局退休的科级公务员团友,
其每月退休金近万元,“每年出国旅游三趟都用不完!” ,她洋洋得意对人讲。
如此的分配不公,不知是基于何种根据和逻辑?
执政党从上世纪九十年代开始自封为“三个代表”,不知代表的是谁?
难道仅仅代表老干部、公务员和事业单位职工这三个阶层吗?
可是据官方自己统计,这三个阶层算上退休的加起来约8000万人,
占全国人口不过6%,是真正的“极少数”。
这和其一直宣扬的“代表最大多数人利益”的“党的宗旨”,岂不矛盾?
这种“中国特色社会主义”的不公正国家养老金制度安排,
成了当今民怨沸腾的焦点之一,伤害了原本拥护执政党的多数人。
某些理论家和中央领导把苏联解体、苏共解散而苏联人民毫无反应的事件,
仅仅归结于舆论失控、普选以及领导人失责。
虽然这些都是造成苏共垮台瓦解的重要原因,
但根本的原因,是苏共长期脱离多数人民群众,
执政后期更是公然制定了一系列为小部分官僚阶层提供终身特权服务的等级制度和政策,致使民心尽失。
如果把执政的社会基础只放在6%的人口上,难免不重蹈苏共的复辙。
公正是一个国家和社会得以稳定、和谐的基本前提。
更重要的是体现了社会的公正,执政党的言行一致!
邵春林 2016年2月19日