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日本男性6周带薪育儿假

2017-09-10

    很多日本企业规定育儿假没有工资，
    休假者由雇佣保险支付“育儿停工给付金”，
    但存在员工收入减少的问题。
    日本微软自9月起引进了可带薪休假6周的育儿假制度，
    为员工更好地陪伴孩子提供支持……

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